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Den Betriebsrat richtig einbinden

Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit

Zielgruppe

Personalreferenten und Personalreferentinnen, Führungskräfte aller Abteilungen

Ihr Nutzen

Sie erhalten eine kompakte Einführung in das Betriebsverfassungsgesetz und die Mitbestimmung im Unternehmen.
Fallbeispiele verdeutlichen, welche betrieblichen Fragestellungen der Mitbestimmung unterliegen. Sie erkennen, bei welchen Entscheidungen Sie sich mit dem Betriebsrat abstimmen müssen. Machen Sie sich mit Fristen und formalen Anforderungen vertraut und vermeiden Sie dadurch Konflikte.
Mit dem erworbenen Wissen kennen Sie die Rechte des Betriebsrats und dessen Verantwortung für eine konstruktive Zusammenarbeit.

Aus unseren Inhalten

  • Das Betriebsverfassungsgesetz als Basis der Zusammenarbeit
  • Unantastbar? Persönliche Rechtsstellung und Haftung von Betriebsratsmitgliedern
  • Beteiligung = Mitbestimmung? Allgemeine Grundsätze zu Beteiligungsrechten
  • Den Betriebsrat bei personellen Einzelmaßnahmen richtig beteiligen
  • Wie Sie den Betriebsrat durch Anhörungen und Informationsfluss konstruktiv fordern
  • Beteiligung bei sozialen Angelegenheiten, z. B. Arbeitszeit, Urlaub, Kontrolleinrichtungen
  • Von der Personalplanung bis zum Sozialplan: So gestalten Sie wirtschaftliche Angelegenheiten erfolgreich gemeinsam
  • Eskalationswege, die Ihnen im Streitfall zur Verfügung stehen

Veranstaltungsdetails

  • Göttingen

    • Seminarnummer: 50GÖ20011088
      Veranstaltungsort:Hotel FREIZEIT IN Göttingen
      Dransfelder Straße 1
      37079 Göttingen
      Termin/Dauer:05.03.2019
      Uhrzeit:09:00 Uhr - 17:00 Uhr
      Preis:390 EUR
      Im Preis enthaltene Leistungen:

  • Hannover

    • Seminarnummer: 50H20011089
      Veranstaltungsort:Hannover
      Lister Damm 2
      30163 Hannover
      Termin/Dauer:25.09.2019
      Uhrzeit:09:00 Uhr - 17:00 Uhr
      Preis:390 EUR
      Im Preis enthaltene Leistungen:

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