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Grundlagen des Arbeitsrechts

Das Kompaktseminar für den Einstieg in das Personalmanagement
Präsenz

Teilnehmer*in

750,00 pro Teilnehmer*in

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✅ Kostenlos stornierbar bis 28 Tage vor Beginn
✅ Speziell für Unternehmen & Berufstätige
✅ Auch als Inhouse Schulung durchführbar

    Steigen Sie in das spannende Thema Arbeitsrecht ein! In diesem Seminar erwerben Sie das relevante Grundwissen für Ihren Beitrag zu einer praxisorientierten Personalarbeit.

    Machen Sie sich mit den wichtigsten arbeitsrechtlichen Themen vertraut, die für beide Arbeitsvertragsparteien gelten – von der Arbeitsvertragsgestaltung bis zur Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses.

    Mit dem erworbenen Grundwissen schaffen Sie sich eine solide fachliche Basis. Hilfreiche Tipps für die Umsetzung des Gelernten bereiten Sie optimal auf die praktische Arbeit vor.

  •   Inhalte

      Inhalte

      Beginn des Arbeitsverhältnisses: Wann ein Arbeitsvertrag zustande kommt

      • Erstellung des Arbeitsvertrages unter Beachtung der AGB-Kontrolle
      • Zustandekommen eines Arbeitsverhältnisses auch ohne schriftlichen Arbeitsvertrag
      • Sonderregelungen bei befristeten Arbeitsverträgen

      Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis

      • Hauptleistungspflichten und Nebenpflichten kennenlernen und richtig einordnen
      • Mit den richtigen Instrumenten auf Pflichtverletzungen reagieren
      • Die Abmahnung als zentrales Instrument der Personalarbeit richtig formulieren und verwenden

      Besondere Schutzrechte, die Sie als Arbeitgeber beachten müssen

      • Sonderkündigungsschutz einzelner Mitarbeitergruppen
      • Mutterschutz und Elternzeit
      • Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach dem SGB IX

      Arbeitszeit- und Urlaubsrecht in Theorie und Praxis

      Lernen Sie die Regelungen kennen, die bei der Krankheit von Beschäftigten gelten

      • Die Entgeltfortzahlung im Arbeitsverhältnis
      • Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) als Instrument der Reduzierung von Krankheitszeiten

      Grundlagen der betrieblichen Mitbestimmung durch den Betriebsrat

      Kündigungsrecht: Trennungsgründe und deren Abwicklungsmöglichkeiten

      • Abgrenzung der Kündigungsgründe nach dem Kündigungsschutzgesetz
      • Die Formalien einer Kündigung
      • Der Aufhebungs- und der Abwicklungsvertrag – die Beendigung im Rahmen einer gütlichen Einigung

      Zu guter Letzt: wichtige Informationen zum korrekten Arbeitszeugnis

  •   Nutzen

      Nutzen

      • Die erworbenen Kenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Einstieg in die Personalarbeit.
      • Sie können Sachverhalte im Arbeitsrecht richtig einordnen.
      • Die richtigen Ansprechpartner*innen wählen und deren Zuständigkeiten kennen.
      • Die Ansprüche der Mitarbeitenden kennen und auf deren Anforderungen richtig reagieren.
      • Sie lernen wesentliche Fristen und Formalien kennen, deren Beachtung im Personalmanagement unerlässlich sind.
      • Das Seminar bietet eine Basis, die Sie je nach Bedarf mit unseren Aufbau- und Vertiefungsseminaren erweitern können.
  •   Methoden

      Methoden

      Fachvorträge, Erfahrungsaustausch, Arbeit an Praxisfällen, Handlungsempfehlungen

  •   Zielgruppe

      Zielgruppe

      Beschäftigte aus allen betrieblichen Funktionen, die künftig im Personalmanagement tätig sind. Mitarbeitende des Personalmanagements, die ihre arbeitsrechtlichen Kenntnisse systematisch aufbauen und entwickeln wollen.

  •   Trainer*in

      Trainer*in

      Achim Lange

  •   Enthaltene Leistungen

      Enthaltene Leistungen

      • Seminarunterlagen

      Nur bei Präsenzveranstaltung:

      • Mittagessen
      • kalte und warme Tagungsgetränke
Hinweisgeberschutz – PraxiswissenRecht & Organisation im Whistleblower-Management

Informationsveranstaltung

Welche rechtlichen Pflichten kommen auf Sie durch die EU-Whistleblowing-Richtlinie zu? Anhand von Alltagsbeispielen führen wir Sie praxisnah durch die für Sie wesentlichen Regelungen der Richtlinie und zeigen Ihnen, welche Handlungsoptionen sich Ihnen bieten.

Am 12.11.2021 von 10:30 bis 11:00 Uhr

präsentiert Ihnen im Rahmen einer kostenfreien Online-Veranstaltung